ALL STAR SAAS BLOG

【開催終了】“現場“を知り尽くすfreee COOが辿り着いた答え SaaS企業 COOに求められるのは、現場を知る絶対的な経験と姿勢 ~COOキャリアへの道のり～

Aug 4, 2021

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マネージメント

“ジェネラリストないいひと”で終わらせない。受託開発からSaaS企業へ飛びこんだ、hacomono・箕輪優一の仕事

Jul 28, 2021

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マネージメント

Zuora創業者・CEOのティエン・ツォは「ARR1億ドル→3億ドル」の成長過程で何を考えたか。サブスクの伝道者、かく語りき

Jul 26, 2021

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人事・採用

「Ubieの採用の裏側、お見せします」人事不在で100名規模まで拡大した全社採用のススメ〜Ubie株式会社そのぴー〜

Jul 21, 2021

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人事・採用

採用人事が不在でもリファラル採用70％超え。Ubieの“当事者意識”を高める「全社員面接官の始め方」

Jul 21, 2021

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社内からタネを掘れ！コンテンツ制作のプロセスと、SaaS広報マネジメントの3要素

Jul 20, 2021

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SaaS広報がプレスリリースを書く前に知っておくべき、広報戦略の立案、事前調査、メディア研究について

Jul 19, 2021

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SaaS営業のよくある”落とし穴”と”メンタルケア”〜Well Direction 向井俊介さん〜

Jul 14, 2021

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【開催終了】SaaS CS集中講座〈全５講座〉開催決定！

Jul 12, 2021

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セールスフォースのBDRチームに学ぶ、メンバーの成長を促すプランの立て方：マネジメントの要は毎週の1on1にあり

Jul 12, 2021

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アポ数はKPIになり得ない。セールスフォースのBDRチームが実践する、外勤営業との“一蓮托生”モデル

Jul 11, 2021

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人事・採用

「転職エージェントがイマイチ」とぼやく前に…元エージェントが本音でまとめた、採用を成功させる“11のGood Action”

Jul 8, 2021

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